随着各级纪检监察组织的反腐力度的加大，一些不正之风得到了有效遏制，一些违纪违法典型案件受到了查处，一些干部失职渎职行为受到了追究。但是仍有许多突出问题摆在我们面前：有的部门在落实改进工作作风密切联系群众各项规定的态度上还不够坚决，勤俭之风不浓，作风不实，还存在“庸、懒、慢、浮、贪”的各种表现形式；有的基层干部触碰强农惠农政策“红线”的行为还时有发生；有的重点领域和行业，源头治理的监督机制和预防腐败制度还不健全，某些制度形同虚设、成了纸老虎；有的机关政务服务部门、服务窗口、中层干部还存在办事效率低、不作为、慢作为，权力部门化，权力私人化的现象；有的单位落实党风廉政建设责任制流于形式，责任追究的力度还有待进一步加大。
　　今年，中央、省、市纪委反复调强要转职能、转方式、转作风，厘清职责、突出主业，抓好“两个责任”到位的问题。各级纪检监察组织应当以深入开展党的群众路线教育实践活动为契机，推进“一站式”和“一次性”告知服务上下功夫，在查纠搞“体外循环、两头受理”上动真格，在查处不作为、慢作为，服务效能低，有令不行、有禁不止上碰硬，以此推动机关政务服务环境廉洁高效，让服务对象真正感受到机关工作作风的转变，工作效率的提高。将履行职责归位到党章和行政监察法的规定上来，将不该管的工作交还给主管部门，坚决纠正越位、缺位、错位现象；要改进方式方法，将精力凝聚到强化监督、严格执纪、严肃问责上来，坚持以纪督政、以纪促政，发挥好“监督的再监督、检查的再检查”作用；要转作风，将工作的重心转移深入基层调研掌握实情、督促解决问题上来，要做到情况明、数字准、责任清、作风正、工作实。